葉秉桓和女舞者火熱共舞。圖／種子音樂提供 分享 facebook twitter pinterest 林芯儀和葉秉桓這對師姐弟17日晚間在Att Show Box舉辦音樂會，
，歌迷捧場、門票賣光，
，葉秉桓獻出舞蹈秀，
，與女舞者貼身跳新歌「晃動的金孔雀」性感熱舞，
，還自曝為了演唱會禁慾2個月保留體力。葉秉桓和女舞者火熱共舞。圖／種子音樂提供 分享 facebook twitter pinterest 自稱「肢障」的葉秉桓，
，碰到女舞者就硬幫幫，
，他緊張說，
，「練了1個多禮拜，
，肢體還是很緊繃，
，前一天緊張到睡不著覺！」問他與女生熱舞，女友會生氣吃醋嗎？他笑說：「她一點也不會耶！而且她看了我跟老師的彩排VCR，一直猛笑，今天還到現場說要等著看我出糗！」葉秉桓(右)和林芯儀17日晚間舉辦音樂會。圖／種子音樂提供 分享 facebook twitter pinterest 為了讓歌迷耳目一新，林芯儀演唱卡通「灌籃高手」日文主題曲，她和葉秉桓還合唱張雨生的經典歌「我期待」，並各自練了吉他及烏克麗麗自彈自唱；唱片公司為了2人演唱會，特別請到曾幫女神卡卡設計演唱會造型的華裔設計師Daniel Wong，為兩人設計全新造型。葉秉桓(右)和林芯儀17日晚間舉辦音樂會。圖／種子音樂提供 分享 facebook twitter pinterest 而葉秉桓為了演唱會練舞，近來猛健身，女友是否對他身材讚譽有加？他害羞笑說：「完全沒有！我健身又練舞，還要趕通告，每天都累趴了，加上我們每個禮拜才碰一次面，根本沒體力做那檔事啊！」葉秉桓(右)和林芯儀17日晚間舉辦音樂會。圖／種子音樂提供 分享 facebook twitter pinterest 今日星話題→「小甜甜瘦身有成 已經快跟愷樂一樣」 原來是這個原因」，想看更多請戳這！葉秉桓(右)和林芯儀17日晚間舉辦音樂會。圖／種子音樂提供 分享 facebook twitter pinterest，
東元（1504）指出，
，美國加碼頁岩油開採，
，東元已成為頁岩油大型馬達主力供應廠，
，貢獻獲利的效益可望在未來幾年浮現。
東元董事長劉兆凱表示，
，隨著開採技術進步，
，美國積極開採頁岩油，
，目前最大礦區在德州，
，而德州是東元事業的大本營，
，設有東元美國總部，
，具有地利之便，已成為全美頁岩油巨型馬達數一數二的供應廠。
他指出，頁岩油用馬達要求5，000馬力，長240公分，寬100公分，高200公分，重量超過10噸。
隨著美國加碼開採，挹注東元馬達事業的營收及獲利可期。
東元今年前三季營收412.24億元，稅後純益36.45億元，每股純益1.71元，中大型馬達扮演營運及獲利的重心。
東元是全球第三大中大型馬達廠。劉兆凱指出，歐洲、日本將自明年強制使用IE3馬達，大陸則自2016年使用，台灣也會獎勵轉成強制，對於全球減碳的效益將更明顯。
日本明年實施IE3能效馬達，東元接單旺，日本市場出貨量將比今年增加三倍，目標明年出貨日本的IE3能效馬達金額達新台幣12億元，並要成為日本最大外來馬達品牌商。
東元強調，擁有眾多專利，加上具競爭力的價格，是打開日本市場的關鍵。
此外，明年歐洲實施IE3能效馬達，東元明年在歐洲的IE3能效馬達出貨量也將倍增。，
台南市昨天表揚57對結婚超過一甲子的鑽石婚夫妻，
，已結婚70年、高齡92歲的郭天河推著坐在輪椅上的老伴郭陳素美上台，
，他深情的對太太說，
，「你是我永遠的情人。」
上百位老人家昨天在台南市生活美學館接受表揚，
，阿公、阿嬤們都打扮得光鮮亮麗，
，阿公穿上嶄新的西裝，
，緊緊牽著阿嬤的手上台，
，還有夫妻深情款款，
，替老伴在胸口別上新郎、新娘紅花，現場氣氛溫馨感人。
歸仁區80歲的李安素真說，為了來領獎，一早就去做頭髮，穿上女兒送的禮服，再趕回家催促還在下田的老伴李安隆穿上最好的西裝、皮鞋，李安素真笑說，「今天我們就是最耀眼的新娘、新郎。」
結縭70年的郭天河高齡92歲，與88歲的郭陳素美育有5名子女，他們說，維持婚姻的秘訣就是「互相包容、別計較」。這次小兒子還特地從大陸回台，把表揚典禮當成家族同樂會，從北到南來了30位兒孫，共享天倫之樂。
市長賴清德向在場的每位阿公、阿嬤表示敬意，他說，每對結縭超過一甲子，兒孫滿堂、婚姻幸福的「最佳夫妻檔」，一路走來必定辛苦，希望年輕人效法學習老一輩的忍讓精神，提升家庭觀念。，
財務長是一項高壓力的職務，
，在這個位子坐超過十年者少之又少，
，但最近這種情況正在改變。華爾街日報的一項分析調查也顯示，
，財務長任職愈久，
，股東的報酬就愈高，
，對公司愈有利。朱利安（Jeff Julien）就是其中一位長壽財務長，
，他在瑞杰金融公司（Raymond James Financial）擔任此一職位長達30年。他能夠久居此位，
，反映其長期出色表現。華爾街日報委託獵頭公司Crist|Kolder在7月所做的調查顯示，在全美673家大企業中，以朱利安擔任財務長的時間最久。十年前只有64人任職財務長超過十年，而如今有85人，而且大部分都是懂得善用資金的高手。這項調查發現，十位任期最長的財務長中，有七位所屬公司的投資人在過去十年獲得報酬率遠高於標普500指數。例如，瑞杰的股東總報酬率截至7月25日為182%，標普500只有86%。另兩家表現同樣傲視群雄的公司是Monster飲料和健康資訊科技公司Cerner，總報酬率分別是646%和378%。朱利安將瑞杰的亮麗表現歸功於公司長期執行一貫的目標，而非只把精力放在應付一時的危機。調查並指出，大企業的董事會希望經驗豐富的財務長能久任其職。另一家獵頭公司說，財星500大企業財務長的平均任期，已從2005年的4.7年上升至2016年的5.7年。晟碟（SanDisk） 前財務長布魯納也表示，這個職務必須長期擔任，因為財務長必須在經濟景氣起伏之際懂得如何沉著應付。財務長愈長壽股東報酬率愈好 圖／經濟日報提供 分享 facebook 角色轉變 更像執行長【編譯林昀嫻／綜合外電】科技已創造出日新月異的商業環境，而企業領袖必須學著隨時趕上科技的步調，以及持續維持成功。這種趨勢在財務長身上最為明顯，因許多財務長開始聚焦在策略上，也增強本身的企業領導能力，已逐漸走向類似執行長的角色。顧問業者Consero的調查顯示，高達92%的受訪財務長積極參與自家企業投資新興科技的決策。富比世的資料也顯示，任職於具有卓越表現的企業的執行長中，高達75%的執行長都認為，相較於其他管理職，財務長角色日益重要。雖然這種轉變趨勢可使財務長針對事業管理推動創新且有效的策略，並確保新的事業決策已將公司財務納入考量，但這種責任分際的新轉變，也為財務長帶來各種挑戰。為克服挑戰，財務長必須有能力將資料轉為資訊，再將資訊轉化為見解。幸運的是，財務長可藉由雲端科技解決方案的崛起，讓組織運作速度更快，也能在風險較小的狀況下嘗試更多解決方案和選項，找出新的方法完成計畫。雲端解決方案是財務長角色進化的關鍵。新興科技和自動化作業有助紓解財務長重擔，讓他們挪出時間專注創新和策略。，
英國企業第2季配發股利創下歷史新高，
，不過實質增幅比原本預期要小。
據Capita Registrars統計，
，英國企業第2季配發股利達到253億英鎊（386.1億美元），
，創下單季新高，
，其中媒體業、金融業、食品製造業股利增幅均達二位數。
儘管第2季實質股利增幅達到9.5%，
，是一年來最高，
，但仍不足以讓Capita維持全年預測的目標。Capita把今年全年股利增幅預測由8.6%降為7.7%，
，等於下修了5億英鎊。
Capita Registrars執行長庫柏說：「創單季新高值得慶幸，第2季股利達到250億英鎊是很驚人的數字，不過這只呈現我們年初預警股利成長率會趨緩全貌的一部分。」
他說：「股利並非即將衰減，只是成長慢了，導致我們進一步縮減全年實質成長預測。」，
美國4月就業報告表面雖極亮麗，
，但卻潛藏著深層的失望。失業率從3月的6.7%大幅下降到6.3%，
，非農業就業人口激增288000人，
，是兩年來增加最多的一個月，
，但實際上卻是外強中乾。
紐約時報指出，
，今年就業的最佳勢頭，
，是先前放棄找工作的人，
，終於重返就業市場，這比總失業率下降更重要。這些人未必立即能找到工作，因此被計入失業人口，但這對美國經濟的長期繁榮卻是一大利多。
今年頭三個月就業數字雖不算好看，但3月底時有工作或正在找工作者，比去年底多出130萬人，也是2000年以來美國勞動人口增加最多的三個月。
但4月就業報告卻澆了一盆冷水，勞動人口劇減80萬6千人，勞動參與率下降0.4百分點，為62.8%，又降到去年12月水平。
失業人數減少73萬3千人，看起來雖漂亮，然而勞動人口減少的數字與此相當，顯示失業率下降主要是因為勞工放棄找工作，而非更多人找到新工作。
另外月的工作時數及薪資水準都持平，也透露出一些經濟疲軟的信號。
紐時強調，如果就業報告顯示更多人回到勞動市場，而非放棄找工作，而且薪資上升、工時延長，才算是真正的利多來臨。，
金融科技交易額 圖／經濟日報提供 分享 facebook 金融科技（FinTech）是指用於金融業的科技，
，涵蓋人工智慧、區塊鏈、虛擬實境、機器學習及雲端軟體，
，使金融業的觸角得以無限延伸，
，並使企業重新定義其價值主張。去年對該產業的投資創下歷史新高，
，展望今年全球，
，FinTech的投資與創新動能還將持續下去。根據市場研究業者CB Insights與顧問業者埃森哲（Accenture）的研究報告，
，去年全球創投業者對FinTech的投資較前年增加18%，
，達到274億美元，創歷年新高，總交易件數也由前年的1，800件激增至2，700件，反映FinTech的投資非常熱絡，尤其是在美國、英國與印度。美國增加31%至113億美元，英國居次為34億美元，印度則有24億美元。較受矚目的交易包括，美國線上放款業者Kabbage在三輪籌資中募集9億美元、線上貸款業者SoFi集資5億美元、英國的數位保險經銷商BGL集團等資9億美元；印度的Paytm則向軟銀、阿里巴巴募集到14億美元。根據KPMG的報告，去年全球有25家FinTech獨角獸（估值逾10億美元），總身價約在760億美元。，
沉寂一陣子的橙果設計經營者蔣友柏不改大砲本性，
，今日上午直言：「對台灣教育環境非常失望，
，不想讓孩子只會死背書，
，所以才『決定出來自己做』」。蔣友柏說：「近日吵的沸沸揚揚的高中會考，
，實在僵化，
，造成下一代缺乏打破框架的能力與創新的個性」。因此，
，他才會不惜血本忙著籌備啟發兒童創意的「學習！未來的遊樂園」，
，引進日本Teamlab 互動技術，在新光三越南西店打造寓教於樂的創意園地。不過，似乎意識到自己說話太直了，蔣友柏不忘補上一句：「台灣的老師是不錯的」。
蔣友柏強調，目前他只預計賣一萬多張票，他希望大家來玩，但也不要太多人，過度人擠人，不賺錢也沒關係，蔣友柏強調：「我辦展不是為了賺錢，因為一張票只賣200元，根本是不惜血本」。，
阿里巴巴將斥資3，
，000萬至5，
，000萬美元（新台幣9億~15億元），
，收購以色列初創公司Visualead（視覺碼）並整合到「達摩院」中。這是阿里在以色列展開的首筆收購，
，並以Visualead為基礎，
，在以色列成立研發實驗室，
，阿里將會利用Visualead的技術拓展在VR、AR領域的商機。華爾街見聞報報導，
，知情人士表示，這次收購Visualead的主因是，阿里預測未來虛擬實境（VR）和擴增實境（AR）技術在電商領域很重要，所以想要以此增強相關技術的研發。Visualead最近開發了一種新的AR產品，可以讓網路平台商家，將產品錄進一個3D影片中，然後放到網站以提升消費者的購物體驗。公開資料顯示，Visualead是以色列一家O2O與二維碼技術創業公司，在視覺二維碼的技術領域居先鋒地位。該公司目前在以色列海爾茲利亞的辦事處擁有20名員工，預計一旦成為阿里開發中心，將再雇用40名員工。Visualead已完成75萬美元的種子輪融資和160萬美元的A輪融資，並於今年11月完成B輪融資。阿里與Visualead一直有著長期合作關係。2015年1月，阿里在Visualead投資500萬美元，開發一款二維碼解決方案，成為大陸電子商務公司在以色列初創企業首筆投資。今年11月，Visualead宣布完成數百萬美元的B輪融資，投資方為阿里。以色列Globes報導，這次收購完成後，Visualead將讓阿里在兩年內，為用戶提供更廣泛的虛擬實境體驗，包括使用3D眼鏡，購物者可以在網站上，像在購物中心裡，測量衣服和鞋子。今年10月雲棲大會上，阿里集團首席技術官張建鋒表示，將成立承載「NASA計畫」的實體「阿里巴巴達摩院」。「達摩院」將由全球各地實驗室、跟各大高校合作成立的實驗室、產學研協作網路三個部分組成。，
卡地亞台北101 Star專賣店左側入口處的輕珠寶專區，
，牆上保有皇室授權的盾徽。圖／卡地亞提供 分享 facebook 不景氣，
，鐘表業者普遍勒緊褲帶吃老本，
，但部分以本地和商務客為主的高端品牌仍有表現。例如台北101今年上半年珠寶和鐘表業績與去年同期相比，
，仍有二位數成長，
，百達翡麗、梵克雅寶和寶格麗等都有貢獻。台北101資深行銷總監李亞屏表示，
，儘管今年上半年全球景氣寒冬，
，台北101在頂級珠寶腕表的業績仍表現亮眼。除了母親節檔期吸引本地貴客上門，
，來自東南亞等各地的優質商務客或自由行客人，
，也帶動業績向上攀升，即使交易筆數沒有成長，但因客單價提高，仍帶動業績成長。 展望第四季，台北101仍深具信心，一方面九月初起伴隨周年慶登場的頂級珠寶腕表大賞即將登場，另一方面，部分品牌如愛彼、卡地亞都會擴建，「坪數與銷售成正比」的情況下，亮眼業績備受期待。例如卡地亞於台北101的1樓開設全新101 Star專賣店，加上原有2、3樓店面，霸氣規模一氣呵成。店內分輕珠寶、經典腕表和入門婚戒三大區域，旗下詢問度最高的經典款齊聚。全店以歷史照片或畫稿精心布置，並設有4間貴賓室。 至於原位於101二樓的卡地亞專賣店則陳列高級製表和高級珠寶表系列，三樓設置頂級珠寶沙龍、訂製鑽戒及高級珠寶專區，成為全台第一家擁有頂級珠寶沙龍的專賣店，與巴黎總店、紐約總店與倫敦總店等並駕齊驅。珠寶區VIP室外的HOME配件專區，讓貴賓宛如置身自家更衣室。圖／卡地亞提供 分享 facebook 卡地亞於台北101的一樓開設全新101 Star專賣店，結合原本的二、三樓，成為全台最大規模的精品旗艦店。圖／卡地亞提供 分享 facebook，
