勞基法正常工時規範

回歸勞基法正常工時規範,

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,即勞工每日正常工作不得超過八小時、每兩週工作總時數不得超過八十四小時。

另勞委會也公布三行業的工時審核參考指引,

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,即日起實施。其中除社福機構輔導員,

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,包括托兒所托育員及部分醫療人員的工時參考指引,

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,均為排除適用前的過渡使用,

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,醫療人員工時參考指引中,

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,明訂急診護士等醫療人員每日工時加上加班,

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,一天不得超過十二小時,

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,遇有緊急情況,

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,則不得超過十四小時。

勞委會勞動條件處長陳慧玲說,此次是針對較具爭議的行業進行檢討,日後除非有需要,才會再進行檢討。

勞陣聯盟秘書長孫友聯表示,排除適用的這三個行業,勞委會統計過去兩年,合計僅四九一七人申請核備,顯示雇主申請適用的不多,代表雇主認為無此必要,勞委會應針對其他未排除適用的行業進行全面檢討。2011/11/18,

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