「清閒、高薪、保障好」幾乎是國家公務員的代名詞,
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,很多人報考公務員,
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,就是圖個輕鬆,
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,但官方剛剛公布的一份公務員招考職缺,
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,卻看得考生心裡涼了半截,
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,「常年出差、常赴救災現場、節假日加班、值晚班、能夠出海、不提供宿舍」等苛刻的條件,
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,讓不少網民懷疑「這就是所謂的金飯碗?」並大呼,
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,這簡直是「史上最苦的金飯碗!」
明年要招聘2萬多人
揚子晚報報導,
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,明年有140多個中央機關及其直屬機構招錄2萬339人,
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,比去年增加2415個職位和2898人,招錄職位及人數再創新高。具體職位表前天正式公布,但不同以往的是,這屆職缺有一半以上都新增「職務內容備註」。
海洋局要出海 最苦
如中央紀委、監察部機關廳市局所招的九個紀檢監察職位,無一例外都標明「常年出差」四個字。中央黨校辦公廳三個職位,則標明「職位需晚上值班」。而在中央國家行政機關中,水利部國家防汛抗旱總指揮部辦公室所招錄的一職位「需常赴搶險救災現場,條件艱苦,適合男性」。國家海洋局更成為艱苦崗位的集合地,「能夠出海」、「能夠堅持節假日加班」、「適合經常出差」……一半崗位都加類似的附加條件。
有的最少得服務5年
據報導,在以往報考中,國稅、海關兩個系統招人多,門檻又相對低,但現在,有半數以上崗位都傳達「苦差」的信息。
以國稅系統為例,「國家級貧困縣」、「欠發達地區」、「不提供宿舍」、「本單位最低服務期五年」等備註比比皆是。連江蘇國稅無錫市惠山國稅局所招收的一個基層分局職員崗位,也明確寫上「農村分局條件艱苦」幾個字。
海關系統的備註更多也更直白。北京海關就有八個崗位明確標明需要「24小時到班,體能良好,住宿自理」。
報導指出,專家分析,俗話形容公務員「一杯清茶一包菸,一份報紙坐半天」的時代已經過去,「苦差」增加是公務員招錄趨勢,現在卯起來加班才是常態。
一名「入行」兩年的基層公務員秦小姐說,她最長紀錄曾連續加班一個月,但最讓她傷心的是,在實施「陽光工資」(指將公務員所有津貼、獎金等灰色收入,納入工資範疇內統一核算),薪水比她許多其他工作的朋友少很多,「感覺上,我們沒碰上公務員最好的時代。」,