施振榮回鍋 自稱老驥伏櫪

 宏碁(2353)董事長王振堂昨晚閃電請辭,

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,創辦人施振榮在記者會開始前緊急發布聲明稿。
 施振榮表示,

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,由WinTel(Windows+Intel)主導的PC生態發展已近30年,

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,而由蘋果主導的iPhone、iPad生態圈則在近年崛起,

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,並成功啟動另一波科技業的典範轉移。
 在網際網路與雲端科技發展日漸成熟下,

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,蘋果藉此結合APP開發者提供更符合消費者需求的新產品及新服務,

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,成功打破WinTel壟斷局面,並啟動產業一連串翻天覆地大變革。
 施振榮指出,WinTel產業生態發展年年萎縮,展望未來也不樂觀。過去宏碁推動世紀變革,是在WinTel生態圈建立核心能力,包括研發產品及經營效率的世界級能力,但顯然面對大環境劇變,加上產業生態典範的轉移,過去所建立的核心能力已不足以因應變局。
 他說,過去三年來,公司經營團隊十分努力,也一直希望穩住營運狀況,同時改善過去的營缺失;然而因至今未能見到太大成效,JT(王振堂)幾經考量,決定負起責任,並向董事會請辭董事長與執行長職務,董事會為確保宏碁重整及轉型的平順推動,決定責成王振堂擔任董事長至明年6月本任期屆滿,執行長人選也決定由總經理翁建仁接任,明年元月1日生效。
 宏碁董事會已成立變革委員會,並邀請施振榮擔任召集人,另由宏碁共同創辦人黃少華擔任執行秘書,與公司經營團隊共同擬定變革願景、策略、執行方案等,共同推動各項變革。
 施振榮感性表示,在他退休後,個人生活重心已擴展到公益領域,並以「社會企業家」為職志;但他說,公司面臨重大變革,加上經營面臨難題,「董事會要我幫忙,我義不容辭」,還說「老驥伏櫪,提供推動變革轉型經驗」。
 他說,個人基於社會責任考量,以及宏碁永續經營及傳承,才擔下這份責任。
 施振榮強調,「變革是企業永續經營的常態」,未來扮演的角色,是以之前二度推動宏碁再造的經驗,來提供意見,他希望讓未來組織再次建立起「新宏碁文化」基因,並且一代一代傳承下去。
 他指出,雖然原有PC產業生態發展空間成長有限,但對於既有PC、平板電腦及智慧手機等業務,在結構性調整後,公司將持續推出更具競爭力的產品,穩住既有市場做為本業轉型,以及其他具潛力的新事業發展基礎。
 聲明稿最後提到,大環境變化快速,面對未來挑戰,宏碁除了要建立新核心能力外,也要有新思維來面對,以找到能重拾競爭力的新方向,再加以落實。,

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