內閣人事改組，
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，金管會新任主委將由財政部政務次長曾銘宗接任。目前台灣金融市場發展的太保守，
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，新任主委上任後，
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，有相當多值得改進的空間。
首先要改進的，
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，就是金管會整體的金融監理方式。過去不但管得太多，
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，管理方法也是見樹不見林，
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，主管機關只要看到金融機構身上有什麼斑斑點點，
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，就跳出來指證，整座樹林發生問題卻看不到。也就是說，過去金管會只從程序上尋找解決的答案，卻看不到基本的問題，這是一般金融界對金管會批評所在。
另一個期待新任主委要積極處理的，是金融法規太混亂，新舊雜陳，且法規之間又互相衝突的問題。因為如此一來，執法者在選擇法源時，幾乎是採自由心證，監理存在許多灰色地帶，失去公平性。舉例而言，光是規範資本適足率的法規，在銀行法之間，就有許多法條互相矛盾。
現行的法規也導致金融界無法互相合作。就台灣目前狀況來看，銀行、保險、證券業務管理在法律上是獨立切割的，保險法規定只有保險公司能承作保險，銀行法規定非銀行不得做銀行業務。但實際狀況中，金融產品會互相跨越，金融機構也不可能獨立切割管理，否則將產生管理問題。
法規必須要改造，現在的市場已經不是過去市場，執法者不能再跟過去一樣，緊抓著法條不改變。比如說，第三方支付這種清算機制，在很多國家都已存在多年，台灣卻還停留在現在的程度，顯示主管機關無法面對國際環境，發展新的業務。面對新的市場觀念，不能再抱殘守缺，現在進入網路時段，台灣超過1，000萬人在網路上進出，金管會不能再忽略網路金融這一塊龐大的市場。
此外，台灣想走向國際成為亞洲區域金融中心，主管機關應該讓本土業者有能力應付開放的環境。以人民幣業務來說，目前台灣業者分得的利益太少，立即開放會讓這些相對小型的業者很難生存下去。因此，主管機關應讓小蝦米併購成小鯊魚，才能抵擋來自中國大陸和其他地方的競爭。
未來台灣市場還是要走開放的路，從市場角度著眼。政府官員眼光要放遠，提前擬訂政策，態度上必須保持Market Friendly（對市場友善），有具體政策鼓勵業者合併，而不是市場敵對角色。推動合併的腳步可從公股行庫開始，慢慢擴大到其他金融機構。
在強化銀行競爭力方面，具體的作法有三項，包括加強銀行業者訓練，提升國際金融業務；吸引國際人才進入台灣金融體系；強化一般大學教育體系，人才進入企業。
上述的建議，無非是希望新人新氣象，能讓台灣金融環境走向開放，讓業者能站得起來，和其他國家競爭。目前我們面對的情況是：台灣和新加坡、香港這些競爭對手相比，不是一個自由往來的開放市場，不僅配合的硬體設備不足，軟體和因應的法規也相當落後。當然，這不僅是金管會的問題，包括中央銀行等相關政府機關，都應該配合共同改善。
最後建議，當前廣受關注的自由經濟示範區議題，金融業必須利用此一機會跟著擴大開放，如果台灣的金融仍舊封閉，台灣與自由經濟的距離就會愈拉愈遠。
（本文由政大金融系教授殷乃平口述，記者劉于甄整理），