國軍推全募兵制達成率低，
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，僅召到三成多，
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，行政院跨部會議昨天決議「加薪」，
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，提高志願役士兵勤務加四千元，
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，並大幅調高一、二級外島的加給百分之六十。
這項新措施將由人事總處簽核，
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，下周送行政院長江宜樺核定，趕在明年元月一日施行。政務委員林政則昨天邀集國防部、人事總處、主計處等單位，會商如何提高募兵制誘因，達成上述共識。
相關官員透露，目前國軍在外島的加給，分成一、二、三級，一級外島只有南沙太平島，二級外島有東沙及大二膽等，三級外島有大、小金門等；與會官員認為，大小金門服役已非艱苦地區，因此僅同意調高一、二級外島，二級外島將調高百分之六十。
至於志願役官、士、兵的勤務加給，由於今年十月二日國防部向行政院長江宜樺簡報時，江僅裁示「原則同意適度調整士兵薪資待遇」，因此人事總處堅持依江揆裁示。
不過，國防部認為，志願役士官也是由志願役士兵升上來，若僅調整士兵勤務加給、不調整士官，將有失公允，建議讓現行的勤務加給，一致調為一萬元，即軍官維持一萬元，士官由八千元調高為一萬元；與會同意做成甲、乙兩案，由行政院長江宜樺定奪。
官員表示，志願役士兵加薪四千元後，月薪資將由目前二萬九千元，調高為三萬三千元；若分發到一、二級外島，每個月將可再增加近一萬七千元的收入。這項調薪方案，整體財務預計增加三十多億元。
部分高階將領建議，每月加發四千元誘因有限；不如將志願士兵簽約四年的加給共十九萬二千元，在入伍時一次發放，如果未依約服滿四年，就必須追討。他們認為，來當兵的青年往往都有經濟壓力，這筆近廿萬元的款項，可以協助還清助學貸款等債務，或是成為「人生第一桶金」。，