上周五（一月廿九日）日本正式宣布進入負利率時代。自二月十六日起，
，未來日本銀行業者存入日本銀行的準備金利率，
，將降至負零．一％，
，也就是說，
，銀行業者將錢存在央行反而需要支付央行利息費用，
，但這並非是指普通民眾和企業在民間銀行的存款利率變為負數。理論上來說，
，日本的「負利率」貨幣政策應能產生三大正面效果，
，第一，
，寬鬆貨幣環境，
，第二，刺激通貨膨脹，第三，讓日圓貶值。因為雖然日本長期處於接近零利率的環境，銀行業者仍會將閒置的資金放於央行，但若一旦施行「負利率」貨幣政策，銀行業者存放在央行的資金就需要支付利息費用，因此銀行業勢必會將原本存放央行的資金，轉向民間企業融資或是購買有價證券，達成提供實體經濟更多貨幣的目標。同時因為貨幣供給大量增加，對內有助通貨膨脹提升，打擊通縮，進而刺激消費成長；對外讓日圓有貶值空間，有利日本出口產業的發展，帶動出口擴張。但除了這些正面效益，「負利率」政策當然也需承擔風險。首先，這將不利金融產業發展。特別是以賺取利率收入為主的銀行業，不僅會因利差變小，導致盈利縮減，更多閒置的資金必會強迫業者增加放款，結果恐將創造出更多的不良貸款，承擔更多風險。其次，負利率將帶給市場更多資金，若沒合宜的投資工具，過多資金競逐有限商品，甚至大舉投資高風險性資產，這些都是背後潛在的問題。歐洲行央行自二○一四年六月宣布執行「負利率政策」後，歐元確實如預期貶值，但經濟成長、通貨緊縮等問題未明顯改善，反而讓金融業出現嚴重虧損。例如迄今已讓義大利銀行業不良貸款餘額高達兩千億歐元。連經濟狀況不錯的德國，去年德意志銀行虧損達六十八億歐元，是二○○八年以來首見的赤字成績單。而其他歐元區的大型銀行股價更都有四到六成的跌幅。顯示負利率政策帶來的負面影響很大。因此，對日本政府來說「負利率」是展現對抗「經濟、通縮困境」的決心，但是否真能紓解日本經濟盤根錯節的問題，相信並不樂觀。問題根源在於，並不是日本的銀行不願意放款，而是企業沒有投資的機會，沒有借錢的需要，即使銀行提供不用成本的資金，企業也沒有貸款誘因。企業需要的不是錢，而是投資機會。這不是單靠貨幣政策就能決解，需要全面、整體的結構性改革。，
今年在矽谷認識了許多成功的連續創業家，
，隱約之間，
，總感覺到他們成功事業都有著幾項共同的特點。其中，
，最重要的一點就是：做產品，
，要先找到銷貨出口。這個出口，
，其實就是來自於「未被滿足的需求」，
，事業的一切，
，都是始於它。他們隨時隨地都在不停地「尋找與探索未被滿足的需求」，我有一位生醫領域的朋友，早年他就有創業的想法，每次跟他在一起的時候，總能感覺到他隨時敏銳地在探索與找尋「未被滿足的需求」。有一回，他與一位腦外科朋友相約聚會，他的朋友因為一個腦部手術，遲到了將近一個多小時，當他到的時候，就開始解釋腦部手術有個麻煩的事，就是每回手術結束前，總要像小學生做勞作一樣，用制式的人工腦膜，剪貼出不規則的頭型，然後縫補回復，既費時術後風險又高，如果能有像髮膠一樣的泡沫人工腦膜，既快又密合，術後風險就會驟降許多，於是，他們馬上專業地開始進行問題的探討，後來我的這位朋友，不但用泡沫人工腦膜創業，而且已成功上市櫃了。他常開玩笑地告訴我，失敗是成功之母，出口是成功之父。另外，創業家有一個特性，就是其所提出來的可行或想要的解決方案，總是以「幫客戶創造價值」為原則，這是第二項共同特點。所創造的價值越高，你對他的價值當然也就越高。有一位CEO跟我講了一個故事，客運公司總管理處的處長，希望他的系統能完全記錄公車司機的駕駛行為，以便用來判斷該司機是否為優良駕駛，做為續聘依據。這位CEO非常專業，馬上回去在引擎、油門、煞車、傳動軸及各輪胎等各部位都裝上感應器，收集了司機操作的一切機械資料，鉅細靡遺，宛如就是車上的黑盒子，正當得意時，董事長說話了，優良駕駛就不會出事了嗎？系統最好是能告訴我，哪位司機現在出門出事率最低，這才有高價值。這系統，最終再加上了司機生理訊息的收集，也在車內安裝鏡頭，人臉及肢體辨識軟體，記錄司機在各個時段的精神狀況、習慣與姿勢，後來成為了著名的低出事率司機排班功能車隊管理系統。找到未被滿足的需求，為客戶創造價值，所創價值越高，你的價值就越高。（作者為工研院產服中心副主任），
悠遊卡公司將於8月起停售押金制卡片，
，悠遊卡公司表示，
，今日有民眾反應陸續接到簡訊，
，指出押金制卡片在7月31日前必須辦理退費，
，否則將不退還押金與卡片餘額。對此，
，悠遊卡公司澄清，
，押金制卡片8起停售，
，但原有押金制卡片無退費期限，
，持卡人權益也不變，對此不實簡訊的散佈，悠遊卡公司表示不排除採取法律途徑，揪出謠言的散佈者。悠遊卡公司表示，此簡訊內容並非事實，押金制悠遊卡雖自8月起停售，但原有持卡人權益不受影響，退費也無期限，押金制悠遊卡為無記名卡，悠遊卡公司並無持卡人的手機號碼，懷疑該簡訊是有人惡意散佈不實簡訊。若民眾需了解悠遊卡相關訊息，可上悠遊卡官網（www.easycard.com.tw）或電話撥打24小時客服專線412-8880。，
育富電子（6194）今天董事會決議，
，擬每股配發2013年現金股利1元，
，至少創2002年上櫃掛牌新低，
，定6月19日召開股東常會。
育富尚未公布2013年財務報表，
，營收7.58億元，
，比2012年減少28.18%，
，續創上櫃掛牌新低；其中第4季營收1.82億元，
，較第3季衰退3.5%。
育富2013年前三季毛利率21.15%，
，稅後純益6，
，816萬元，每股稅後純益0.64元；稅後純益、每股稅後純益各比2012年衰退33.37%、31.18%，毛利率提高0.06個百分點。
育富2013年第3季稅後純益2，434萬元，季增率23.1%，比2012年同期減少10.47%，仍創三季新高，每股稅後純益0.23元。
育富2013年第3季營收1.85億元，毛利率22.55%；營收季增率3.96%，較2012年同期衰退38.96%，毛利率各提高7.2、0.86個百分點。
育富2014年2月營收4，807萬元，比1月減少15.7%，創一年新低，年增率13.61%；前兩月營收1.05億元，較2013年同期衰退22.64%。，
