台北市長當選人柯文哲市府團隊遴選過程,
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,遭不少參與其中的遴選委員質疑,
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,不過柯文哲今表示,
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,雖然過程風風雨雨,
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,但絕對比他自己一個人或跟親信關在房間黑箱作業還好;柯文哲說,
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,未來主管出缺仍會沿用這套機制。
文化局長遴選委員會召集人陳其南,
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,以公開信方式批評遴選是種欺騙,
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,柯文哲今參加市政團隊共識營受訪時先無奈地表示,
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,「文化局長召集人是他」,
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,面對質疑,柯文哲說,「做出最好的成績,我想就應該是最好的回答」。
媒體詢問柯文哲是否看過陳其南的公開信?柯文哲說,最近都在忙市政交接工作,沒有看到信件;他也說,解決民主失靈的方法,就是用更民主的方法,而不是恢復獨裁,他透露已經要求研考會對遴選制度提出改革,未來如果一級主管出缺,還是會用這制度來選任。
由於陳其南說,有心人士濫用柯文哲的信任而選了一批遴選委員幫自己成為備選人,柯文哲說,人事是他任命,他就負全責;由於市政閣員會參與最後投票,柯文哲透露,內定副市長人選莊淑芬寫給他的電子郵件中也挑倪重華,被解讀莊淑芬入閣確定。
柯文哲說,團隊組成的原則就是專業性、與團隊融入以及特殊需要,他透露,當時選倪重華就是考量2016年設計之都、2017年世大運的特殊需要,因此傾向找有企業經驗的人才。
在市政共識營中,柯文哲坦言,局處首長遴選過程有爭議,但「問題是都已經發布了,哪有可能改,我是不會改的」,有人說應該打電話去安撫那些大老,「但很氣,不想打」,這點未來會向果東法師請教,要不要改進。,